Stiftung Bürgermut: E-Book »Wandel und Organisationsentwicklung«

E-Book: Wandel und Organisationsentwicklung in zivilgesellschaftlichen Organisationen

Stiftung Bürgermut: E-Book »Wandel und Organisationsentwicklung«

Aktuelle Meldung | Das neue openTransfer E-Book »Wandel und Organisationsentwicklung in zivilgesellschaftlichen Organisationen« der Stiftung Bürgermut enthält praktische Tipps für eine smarte Gestaltung von organisationellen Veränderungsprozessen. Es kann kostenfrei heruntergeladen werden.

»Wer die Welt verändern will, sollte dabei selbst nicht stehen bleiben«, heißt es im Vorwort zu einer neuen Publikation der Stiftung Bürgermut. Das openTransfer E-Book »Wandel und Organisationsentwicklung in zivilgesellschaftlichen Organisationen« beantwortet Fragen rund um Veränderungsprozesse bei gemeinnützigen Trägern wie diese: Wie gelingt der Wechsel in die Geschäftsführung? Wie schaffen Organisationen eine Fehlerkultur? Wie werden wir inklusiv? Wie unterstützen wir die mentale Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter?

Über 24 zivilgesellschaftliche Organisationen und Expertinnen und Experten geben praxisnahe Einblicke in ihre internen Strukturen, Herausforderungen und Lösungen. Die Autorinnen und Autoren teilen ihre Praxiserfahrungen und geben viele Tipps für alle, die »Change Management« in ihren Organisationen intelligent gestalten wollen.

Das E-Book steht als PDF kostenlos zum Download bereit: https://opentransfer.de/wp-content/uploads/2023/02/E-Book-Wandel-und-OE-openTransfer-doppel.pdf